РЕЗУЛЬТАТ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
Лидер профсоюза Николай Никифоров встретился с трудовыми коллективами железнодорожников, а также с профсоюзным активом Кузбасского и Новосибирского структурного подразделения Дорпрофжел на Западно-Сибирской магистрали. В ходе общения с железнодорожниками и профактивом он отметил, что 20 июля 2016 года заключено новое Отраслевое соглашение по организациям железнодорожного транспорта на 2017-2019 годы.
– В новом Отраслевом соглашении на 2017-2019 годы сохранены все традиционные гарантии, имевшиеся у железнодорожников и неработающих пенсионеров, – подчеркнул Николай Никифоров. – Предусмотрена индексация заработной платы не реже одного раза в год, сохранена выплата единовременного поощрения за добросовестный труд в зависимости от стажа работы при увольнении в связи с уходом на пенсию впервые, льготный проезд по личным надобностям в поездах дальнего следования всех категорий один раз в год и проезд в пригородном сообщении. В текст документа введены и новые нормы, усиливающие действия уже имеющихся пунктов Отраслевого соглашения.
Председатель РОСПРОФЖЕЛ Николай Никифоров отметил, что «процесс подготовки Коллективного договора ОАО «РЖД» и ряда дочерних обществ уже начался».
– Профсоюз предлагает вариант Коллективного договора на основе действующего документа, – рассказал он. – Наша задача – сохранить имеющиеся социальные льготы и гарантии.
Железнодорожники и профсоюзный актив поблагодарили Николая Никифорова и рабочую группу, принимавшую участие в подготовке Отраслевого соглашения, за профессионализм, принципиальное и ответственное отношение к делу и интересам тружеников отрасли.
В ходе двухдневного визита лидер профсоюза принял участие в программе рабочей поездки президента ОАО «РЖД» Олега Белозерова, в ходе которой были проведены встречи с коллективами железнодорожных предприятий Новосибирского и Инского узлов магистрали. Также председатель РОСПРОФЖЕЛ принял участие в производственном совещании с руководящим составом полигона Западно-Сибирской железной дороги.
Июль 25/2016
– В новом Отраслевом соглашении на 2017-2019 годы сохранены все традиционные гарантии, имевшиеся у железнодорожников и неработающих пенсионеров, – подчеркнул Николай Никифоров. – Предусмотрена индексация заработной платы не реже одного раза в год, сохранена выплата единовременного поощрения за добросовестный труд в зависимости от стажа работы при увольнении в связи с уходом на пенсию впервые, льготный проезд по личным надобностям в поездах дальнего следования всех категорий один раз в год и проезд в пригородном сообщении. В текст документа введены и новые нормы, усиливающие действия уже имеющихся пунктов Отраслевого соглашения.
Председатель РОСПРОФЖЕЛ Николай Никифоров отметил, что «процесс подготовки Коллективного договора ОАО «РЖД» и ряда дочерних обществ уже начался».
– Профсоюз предлагает вариант Коллективного договора на основе действующего документа, – рассказал он. – Наша задача – сохранить имеющиеся социальные льготы и гарантии.
Железнодорожники и профсоюзный актив поблагодарили Николая Никифорова и рабочую группу, принимавшую участие в подготовке Отраслевого соглашения, за профессионализм, принципиальное и ответственное отношение к делу и интересам тружеников отрасли.
В ходе двухдневного визита лидер профсоюза принял участие в программе рабочей поездки президента ОАО «РЖД» Олега Белозерова, в ходе которой были проведены встречи с коллективами железнодорожных предприятий Новосибирского и Инского узлов магистрали. Также председатель РОСПРОФЖЕЛ принял участие в производственном совещании с руководящим составом полигона Западно-Сибирской железной дороги.
